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《求职者行为准则》

1.求职者注册简历提供的个人信息必须是本人真实的个人信息,否则出现的任何纠纷都有设计师本人承担,平台给与封号清退。

2.求职者注册时上传审核的作品必须是本人真实的作品,不得使用他人作品,如有实际证据表明求职者违反上述规定,求职者账户关闭提现90天并扣除所有保证金,求职者账号封停

3.求职者优化简历时不得留有违反内容(如:a违反中华人民共和国的法律的信息 b未经平台认证的联系方式 站外链接等等c不得盗用其他求职者的封面和作品)如有实际证据表明设计师违反上述规定,屏蔽简历并禁止求职7天;若在7天后依旧未改正,则继续屏蔽直至改正。

4.求职者工作期间,求职者不得无理由失联(雇主无法联系到求职者)超过2天(以平台核实为准)如有实际证据表明求职者违反以上条例,发生纠纷时,雇主只需支付失联之前工作日的薪资,求职者账户关闭提现30天

5.日常工作审批(例如请假)必须联系雇主,征得雇主同意后,并在后台操作如果未操作,一切后果由求职者承担,且屏蔽简历并禁止求职15天。(例如求职者未与雇主沟通或者提交请假后,雇主未同意;或者未在后台提交请假申请,发生纠纷时,休息时间不计入薪资,屏蔽简历并禁止求职15天!)

6.工作期间,求职者必须保持在线状态并及时回复雇主的信息,如有事务需要离开必须征得雇主同意.如有实际证据表明求职者违反上述规定,超过2小时未回复信息的,造成纠纷的当天只算半天薪资,超过4小时未回复,造成纠纷的当天薪资不算,且对求职者搜索降权。

7.求职者不得对雇主做出与平台规则相冲突或者超出平台规则范围的承诺。(例如:设计师私自承诺5天试用期,出现纠纷平台则扣除设计师超出的2天的薪资,全额退款给客户,薪资损失由求职者个人承担)

8.求职者在接到平台处理纠纷通知后不得以任何理由拖延或拒绝处理,如有实际证据表明求职者违反以上条例,设计师禁止求职15天!

9.求职者被雇主雇佣后,必须由自己为客户工作,未经客户同意不得由其他人代工,如有实际证据表明求职者违反以上条例,求职者保证金扣除50%,禁止求职30天

10.求职者不得私自引导雇主线下交易,一旦出现有客户要求私下交易,应及时与平台联系。如有实际证据表明求职者违反以上条例,因私下交易造成的损失由求职者本人承担,且求职者保证金扣除50%,禁止求职30天

11.求职者不得使用未经平台认证的联系方式和客户进行沟通,若出现手机号或者qq微信等不再使用应及时更换进行认证,如有实际证据表明求职者违反以上条例,导致客户的损失由求职者本人承担,且求职者保证金扣除50%,禁止求职30天

12.求职者在工作中应保持保持良好的服务态度,不得嘲讽、辱骂、威胁雇主,沟通中不能出现不文明词语.如有实际证据表明求职者违反以上条例,全额退款给客户,扣除所有保证金,封号清退。

13.求职者在工作中不得以任何理由拒绝和客户沟通,甚至拉黑客户,如有实际证据表明求职者违反以上条例,求职者保证金扣除50%,禁止求职30天

14.求职者和客户签约保密协议后,求职者不得违反保密义务致使雇主的任何商业资料流失、被盗用或被第三者取得造成损失。如有实际证据表明求职者违反以上条例,平台会根据实际情况进行判定,雇主和求职者协商损失,且设计师扣除保证金50%

15.求职者与客户合作期间内,应保持诚信,不得欺骗客户。如有实际证据表明求职者违反以上条例,平台会根据实际情况进行判定,雇主和求职者协商损失,且设计师扣除保证金50%

说明:

入驻后,求职者应遵守该规范 求职者因处罚造成的一切损失(包括但不限于经济损失)由求职者自行承担,xxx不承担任何法律责任。账号封停指求职者账户永久性禁止在平台求职。

最近修订时间:2020.2.1 在线全职网对以上条款享有最终解释权。

在线全职网 2019-12-31
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